{"id":1997,"date":"2010-03-15T18:11:30","date_gmt":"2010-03-15T15:11:30","guid":{"rendered":"http:\/\/politeknik.org.tr\/\/?p=1997"},"modified":"2010-03-15T18:11:30","modified_gmt":"2010-03-15T15:11:30","slug":"mmo-danisma-kurulu-toplandi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/mmo-danisma-kurulu-toplandi\/","title":{"rendered":"MMO Dan\u0131\u015fma Kurulu Topland\u0131"},"content":{"rendered":"

MMO 42. D\u00f6nem 3. Dan\u0131\u015fma Kurulu 13 Mart g\u00fcn\u00fc Ankara Dedeman Otel\u2019de topland\u0131. Merkez ve \u015eube y\u00f6neticileri, Onur Kurulu, Denetleme Kurulu \u00fcyeleri, \u015fube m\u00fcd\u00fcrleri, meslek dal\u0131 ana komisyon \u00fcyelerinin \u00e7a\u011fr\u0131l\u0131 oldu\u011fu toplant\u0131ya 120\u2019nin \u00fczerinde kat\u0131l\u0131m oldu.<\/strong>
<\/font><\/p>\n


\u015eube Genel Kurullar\u0131\u2019n\u0131n tamamlanmas\u0131ndan sonra yap\u0131lmas\u0131 nedeniyle yeni y\u00f6neticiler kendilerini tan\u0131tt\u0131lar. Merkez Genel Kurulu \u00f6ncesinde yap\u0131lan toplant\u0131 Genel Kurul\u2019a ili\u015fkin \u00f6nerilerin de tart\u0131\u015f\u0131lmas\u0131na zemin olu\u015fturdu.<\/p>\n

A\u00e7\u0131l\u0131\u015f konu\u015fmas\u0131n\u0131 yapan Emin Koramaz d\u00fcnya krizini ve etkileri, Ergenekon davas\u0131 \u00e7evresinde s\u00fcren d\u00fczenin stat\u00fckocu fa\u015fist g\u00fc\u00e7leriyle, de\u011fi\u015fimci fa\u015fist g\u00fc\u00e7leri aras\u0131ndaki \u00e7at\u0131\u015fma, Tekel direni\u015fi ve verilen destek, Devlet Denetleme Kurulu Raporu, Yabanc\u0131 m\u00fchendislerin TMMOB\u2019ye \u00fcye olmadan \u00e7al\u0131\u015fabilmelerine olanak sa\u011flayan kanun \u00fczerinde durdu.<\/p>\n

Y\u00f6netim Kurulu ad\u0131na Ali Ekber \u00c7akar<\/strong>\u2019\u0131n yapt\u0131\u011f\u0131 23 ayl\u0131k \u00c7al\u0131\u015fma Raporu sunumunun ard\u0131ndan Onur Kurulu ve Denetleme Kurulu ad\u0131na konu\u015fma yap\u0131ld\u0131. Onur Kurulu sunumunda, d\u00f6nem i\u00e7inde Kurul\u2019a gelen 94 dosyan\u0131n %90\u2019dan fazlas\u0131n\u0131n yap\u0131 denetim \u015firketlerine ve \u00e7o\u011funun da \u0130stanbul\u2019a ait oldu\u011funu aktard\u0131.<\/p>\n

Daha sonra ise kat\u0131l\u0131mc\u0131lar\u0131n g\u00f6r\u00fc\u015f ve de\u011ferlendirmelerine ge\u00e7ildi. Bu b\u00f6l\u00fcmde 21 konu\u015fma yap\u0131ld\u0131.<\/p>\n

\u0130stanbul \u015eYK Yedek \u00dcyesi Ertu\u011frul Bilir konu\u015fmas\u0131nda \u015fu ba\u015fl\u0131klara de\u011findi:<\/strong><\/p>\n

\u201cGenel Kurul\u2019a d\u00f6n\u00fck \u00f6nerilerimi payla\u015fmak istiyorum:<\/p>\n

\u00a0Odam\u0131z\u0131n ana gelir kayna\u011f\u0131 \u00fcye aidatlar\u0131 ve proje denetimleri olmal\u0131d\u0131r. \u00dcye aidatlar\u0131 art\u0131r\u0131lmal\u0131, \u00fcyelerin aidatlar\u0131 \u00f6demesi sa\u011flanmal\u0131d\u0131r. Odam\u0131z\u0131n gelirleri i\u00e7inde aidat gelirleri %2-3 civar\u0131nda yer al\u0131yor. Gelirlerin b\u00fcy\u00fck k\u0131sm\u0131 hizmet \u00fcretiminden kaynaklan\u0131yor. Her ne kadar bu alanda hizmet kalitesinin y\u00fckselmesine katk\u0131da bulunuyorsa da bu hizmetler odam\u0131z\u0131 ticari davranmaya zorluyor. Bu hizmetlerin akredite edilmesi de ticari mant\u0131\u011f\u0131 dayat\u0131yor.<\/p>\n

Oda g\u00f6zetim kriterleri kapsam\u0131nda getirilen puanlama sistemi kald\u0131r\u0131lmal\u0131d\u0131r. Bu talep \u0130stanbul \u015eube\u2019nin \u00e7al\u0131\u015fma program\u0131nda da yeralmaktad\u0131r. Getirilen puanlama sistemi yanl\u0131\u015f olmas\u0131n\u0131n yan\u0131 s\u0131ra pratik olarak ta sorunlara yol a\u00e7maktad\u0131r. \u00dcyelerin belgelerinin yenilenebilmesi i\u00e7in 2-3 saatlik seminerler d\u00fczenlenmek zorunda kal\u0131nmaktad\u0131r.<\/p>\n

MMO Ana y\u00f6netmeli\u011finde yeralan \u201c\u00fcyeler i\u00e7in m\u00fchendislik asgari \u00fccreti tespit ederek yay\u0131nlamak\u201d h\u00fckm\u00fc, \u00fccretli m\u00fchendisler i\u00e7in de uygulanmal\u0131 ve ifade kuvvetlendirilerek, yay\u0131nlamak yan\u0131nda uygulanmas\u0131n\u0131 sa\u011flamak i\u00e7in giri\u015fimlerde bulunmak ta y\u00f6netmelikte yeralmal\u0131d\u0131r.<\/p>\n

Meslek eti\u011finin korunmas\u0131 \u00e7abas\u0131nda ve hak arama \u00e7abas\u0131nda ma\u011fdur olan \u00fcyelere destek i\u00e7in Dayan\u0131\u015fma Fonu olu\u015fturulmal\u0131d\u0131r. \u00c7\u00fcnk\u00fc biliyoruz ki meslekta\u015flar\u0131m\u0131z i\u00e7inde imza kiralama, yapmas\u0131 gereken i\u015fleri yapmama gibi davran\u0131\u015flar t\u00fcm \u00e7al\u0131\u015fma alanlar\u0131nda olduk\u00e7a yayg\u0131nd\u0131r. Kapitalizmin kar h\u0131rs\u0131 ve i\u015fveren bask\u0131lar\u0131 meslekta\u015flar\u0131m\u0131z\u0131 halka, \u00e7evreye, \u00e7al\u0131\u015fanlara kar\u015f\u0131 davran\u0131\u015flara zorlamaktad\u0131r. Bunun kar\u015f\u0131s\u0131nda dik durulabilmesini sa\u011flamak i\u00e7in \u00fcyelerimize destek olmal\u0131y\u0131z.<\/p>\n

Genel Kurul\u2019umuzda \u00dccretli ve \u0130\u015fsiz M\u00fchendis, Mimar ve \u015eehir Planc\u0131lar\u0131 Kurultay\u0131\u2019n\u0131n bu d\u00f6nem Odam\u0131z taraf\u0131ndan d\u00fczenlenmesini talep etmek i\u00e7in karar alal\u0131m. Biz, \u0130stanbul \u015eube olarak, \u00e7al\u0131\u015fma program\u0131m\u0131zda da yer ald\u0131\u011f\u0131 gibi, bu kurultay\u0131 d\u00fczenlemeye aday\u0131z.<\/p>\n

Odam\u0131zda g\u00fcvencesiz \u00e7al\u0131\u015ft\u0131rma bi\u00e7imleri (sigortas\u0131z, ge\u00e7ici \u00e7al\u0131\u015ft\u0131rma gibi) uygulanmamal\u0131d\u0131r.<\/p>\n

Mesleki tahakk\u00fcme kar\u015f\u0131 Oda olarak \u00fcyelere sahip \u00e7\u0131kman\u0131n yan\u0131nda, m\u00fchendislerin i\u015f\u00e7ilerle birlikte sendikala\u015fmas\u0131 i\u00e7in \u00e7al\u0131\u015fmalar yaparak meslekta\u015flar\u0131m\u0131z\u0131n dik durmas\u0131n\u0131 sa\u011flamal\u0131y\u0131z.\u201d
<\/font><\/p>\n

\u00a0Di\u011fer Konu\u015fmalarda Dikkat \u00c7eken Vurgular;<\/strong>
Daha sonra s\u00f6z alan konu\u015fmac\u0131lar\u0131n b\u00fcy\u00fck \u00e7o\u011funlu\u011fu g\u00f6zetim kriterleri ve puanlama sistemi \u00fczerinde g\u00f6r\u00fc\u015f bildirdi ve tamam\u0131 bu sistemin daha da geli\u015ftirilerek s\u00fcrd\u00fcr\u00fclmesi gerekti\u011fini ifade etti. Di\u011fer dile getirilen baz\u0131 g\u00f6r\u00fc\u015fler \u015f\u00f6yle:<\/p>\n

–\u00a0 Merkez Laboratuar\u0131m\u0131z kapasitesinin alt\u0131nda \u00f6l\u00e7\u00fcm yapabiliyor. \u015eubelerden \u00f6l\u00e7\u00fcm say\u0131s\u0131n\u0131n art\u0131r\u0131lmas\u0131 i\u00e7in destek bekliyoruz. Personel Belgelendirme Kurulu\u015fu\u2019muz T\u00fcrkak\u2019tan akredite; ve akreditasyon i\u00e7in de g\u00f6zetim kriterleri isteniyor. \u00dcniversitelerimiz de akredite oluyor. G\u00f6zetim kriterleri, ya\u015fam boyu \u00f6\u011frenim mant\u0131\u011f\u0131 a\u00e7\u0131s\u0131ndan da gerekli. Yeni bir uygulama olarak Teknoloji Fak\u00fclteleri getiriliyor ve buralardan mezun olanlara \u201cUygulamal\u0131 m\u00fchendis\u201d \u00fcnvan\u0131 verilmesi tart\u0131\u015f\u0131l\u0131yor. Oysa m\u00fchendislik zaten uygulamal\u0131 bir dald\u0131r.<\/p>\n

– Kongre ve sempozyumlar\u0131n bir k\u0131sm\u0131 uluslar aras\u0131 \u00f6l\u00e7e\u011fe ta\u015f\u0131nmal\u0131. \u00dcniversite e\u011fitimlerinde i\u015flevli olacak ders kitaplar\u0131 yay\u0131nlanmal\u0131. M\u00fchendis ve Makina dergisindeki sosyal i\u00e7erik \u00e7\u0131kar\u0131lmal\u0131 ve yaln\u0131z teknik bir dergi olmal\u0131. G\u00f6zetim kriterleri olmal\u0131d\u0131r.<\/p>\n

– Sadece \u00fcye aidat\u0131yla \u00e7al\u0131\u015f\u0131rsan\u0131z dernek olursunuz. O zaman mesleki denetim ve \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131 yapamay\u0131z. Eskiden \u00fcye aidatlar\u0131na dayan\u0131rken, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n \u00fccretini \u00f6deyemiyorduk. \u015eimdi ise Odam\u0131z parlayan bir y\u0131ld\u0131zd\u0131r. G\u00f6zetim kriterleri her d\u00f6nem geli\u015ftirilmelidir. Bilim ve teknoloji \u00e7ok h\u0131zl\u0131 geli\u015fiyor. Buna uymak gerekir.<\/p>\n

– Enerji y\u00f6neticili\u011fi e\u011fitimlerinde Antalya da g\u00f6z \u00f6n\u00fcne al\u0131nmal\u0131d\u0131r. Bir\u00e7ok belediyede Makina m\u00fchendisi yok, \u00e7al\u0131\u015fmas\u0131 sa\u011flanmal\u0131d\u0131r. Puanlama sistemi e\u011fitimin niteli\u011fini ve kurumsalla\u015fmay\u0131 art\u0131rd\u0131\u011f\u0131ndan dolay\u0131 s\u00fcrd\u00fcr\u00fclmelidir.<\/p>\n

– \u00d6\u011frenci \u00fcyelerin ne kadar\u0131n\u0131n daha sonra odaya aktif \u00fcye oldu\u011fu ara\u015ft\u0131r\u0131lmal\u0131d\u0131r. \u00d6\u011frenci \u00fcyelere \u00f6d\u00fcn\u00e7 ders kitab\u0131 sa\u011flama olanaklar\u0131 \u00fczerinde durulmal\u0131d\u0131r. Odadaki akredite olan teknik g\u00fcc\u00fc sanayi kurulu\u015flar\u0131nda paket olarak de\u011ferlendirmeliyiz. Biz bir \u00e7ok alanda birden akredite hizmet veriyoruz. Bizden ba\u015fka bunu sa\u011flayabilecek kurulu\u015f yok. Ama biz bunu yeterince de\u011ferlendiremiyoruz. Bizim odam\u0131z sorumlu m\u00fcd\u00fcrl\u00fck konusunda ceberut davrand\u0131\u011f\u0131ndan (sigorta bilgilerini istemek vb) di\u011fer odalardan daha fazla \u00fcyemize zorluk \u00e7\u0131karm\u0131\u015f oluyoruz. Yapt\u0131\u011f\u0131m\u0131z do\u011fru, ama sorun olu\u015fturuyor.<\/p>\n

– Dan\u0131\u015fma Kurulu \u015fubelere yay\u0131lmal\u0131. \u015eubelerde d\u00fczenlenmeli. G\u00f6zetim kriterleri, s\u0131k\u0131la\u015ft\u0131r\u0131larak, yo\u011funla\u015ft\u0131r\u0131larak uygulanmal\u0131. G\u00f6zetim e\u011fitimleri odaya sahip \u00e7\u0131k\u0131\u015f\u0131 art\u0131r\u0131yor. Altyap\u0131s\u0131 olmayan yeni m\u00fchendislik b\u00f6l\u00fcmlerine kar\u015f\u0131 \u00e7\u0131kmal\u0131y\u0131z. Odam\u0131zda \u00e7al\u0131\u015fan teknik g\u00f6revlilerin e\u011fitimlerini merkezi de\u011fil b\u00f6lgesel d\u00fczeyde yaparak, geli\u015ftirmeliyiz.<\/p>\n

– Y\u0131lda 8 bin ki\u015fi Makina b\u00f6l\u00fcmlerinden mezun oluyor. Oda h\u0131zla b\u00fcy\u00fcyor. Kurumsalla\u015fmaya \u00f6nem vermeliyiz. \u0130\u015fsiz \u00fcyelere ili\u015fkin \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131 yapmal\u0131y\u0131z. Aidatlar \u00f6nemli, ama y\u00f6netimler ve \u00e7al\u0131\u015fanlar tersi y\u00f6nde bir \u015fey yapm\u0131yor zaten. Ancak aidatlar topland\u0131\u011f\u0131nda bile sadece \u00fccretleri bile kar\u015f\u0131lamaz. Odam\u0131z\u0131 \u00fcretti\u011fi hizmetler kamu yarar\u0131na denetim i\u015flevini yerine getiriyor. Oda ama\u00e7lar\u0131yla \u00e7eli\u015fmiyor. Asgari \u00fccretin uygulanmas\u0131n\u0131 sendika sa\u011flamal\u0131d\u0131r. Odan\u0131n bunu uygulamas\u0131 bizi Teknik Eleman Sendikas\u0131\u2019na g\u00f6t\u00fcr\u00fcr. Kurultay\u2019da al\u0131nan kararlar \u00f6nemlidir, ama direk uygulamaya g\u00f6t\u00fcrmez.<\/p>\n

– Odada y\u00f6netici olmak i\u00e7in vaktiniz ve naktinizin olmas\u0131 gerekiyor. Mesleki g\u00f6zetim kriterleri olmal\u0131 ve art\u0131r\u0131lmal\u0131d\u0131r. Periyodik kontrollerde rakipler \u00e7\u0131karak seviye ve fiyatlar d\u00fc\u015f\u00fcr\u00fcl\u00fcyor. Firmalar da bunun kokusunu ald\u0131lar, bunu engelleyemedik. Enerji verimlili\u011fi e\u011fitimleri \u00e7ok do\u011fru bir \u00e7al\u0131\u015fma. Genel Kurul\u2019da t\u00fcz\u00fck ve y\u00f6netmelikler konusu se\u00e7imlerin g\u00f6lgesinde kal\u0131yor. Gerekti\u011finde se\u00e7imsiz genel kurullar yaparak t\u00fcz\u00fck ve y\u00f6netmelikleri tart\u0131\u015fmal\u0131y\u0131z.<\/p>\n

– EPDK ile do\u011falgaz protokolleri i\u00e7in \u00e7aba g\u00f6sterelim. G\u00f6zetim kriterlerinin kapsam\u0131 ve i\u00e7eri\u011finin geli\u015ftirilmesi \u00f6nerilebilir. Bunun d\u0131\u015f\u0131nda bir \u00f6neri do\u011fru de\u011fildir. \u00dcye aidatlar\u0131 konusunda ise g\u00fc\u00e7ten, paradan ve iktidardan korkmayal\u0131m. Bir ideolojimiz varsa g\u00fc\u00e7, para ve iktidar bunlara hizmet eder. \u0130deolojiniz yoksa sizi \u00e7etele\u015fmeye g\u00f6t\u00fcr\u00fcr. Bunlardan korkmayal\u0131m.<\/p>\n

– Termik santraller konulu olarak sempozyum\/kurultay t\u00fcr\u00fc bir etkinlik yap\u0131lmal\u0131. N\u00fckleer santral olay\u0131na a\u011f\u0131rl\u0131\u011f\u0131m\u0131z\u0131 koymal\u0131y\u0131z. Bu bir makina m\u00fchendisli\u011fi i\u015fidir.<\/p>\n

– Enerji e\u011fitiminde art\u0131k \u015fubeler kendi ya\u011f\u0131yla kavrulmal\u0131d\u0131r. Enerji e\u011fitimlerine kat\u0131lanlara i\u015f bulunmas\u0131 i\u00e7in bu alan\u0131 tan\u0131tan \u00e7al\u0131\u015fmalar y\u00fcr\u00fct\u00fclmelidir. Her \u015fube bir enerji komisyonu olu\u015fturmal\u0131 ve \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131n\u0131 merkezdeki Enerji \u00c7al\u0131\u015fma Grubuna haberdar etmelidir.<\/p>\n

– Emperyalist g\u00fc\u00e7ler \u00fclkemiz \u00fczerinde oyunlar oynuyor. G\u00f6zetim kriterleri seminerleri yararl\u0131d\u0131r ve devam etmelidir.<\/p>\n

– Genel kurullarda toplant\u0131lara kat\u0131l\u0131m \u00e7ok d\u00fc\u015f\u00fck. Kocaeli\u2019nde \u00fcyelerimizin %9-10\u2019u i\u015fsiz olarak \u015eube\u2019ye kay\u0131t yapt\u0131rm\u0131\u015f durumda. LPG istasyonlar\u0131m\u0131z\u0131 ve bilgi i\u015flem g\u00fcvenli\u011fimizi iyile\u015ftirmeliyiz. Kocaeli \u015eube olarak biz de enerji e\u011fitimlerine ba\u015fl\u0131yoruz.<\/p>\n

–\u00a0 K\u00fcresel krizin etkilerine kar\u015f\u0131 \u00e7al\u0131\u015fmalar yapmal\u0131y\u0131z. Ekonomi ve finans e\u011fitimleri vermeliyiz. \u00dcyelerimize serbest piyasay\u0131 \u00f6\u011fretmeliyiz.<\/p>\n

– Yeni arkada\u015flara \u00f6nerim, bir ekibin par\u00e7as\u0131 oldu\u011funuzu unutmay\u0131n, bireysel davranmay\u0131n. Onur Kurulu\u2019nu hak edenlerin say\u0131s\u0131 asl\u0131nda \u015fu anda g\u00f6r\u00fcnenden \u00e7ok daha fazla. \u00dcyelerle ili\u015fkilerimizi geli\u015ftirmek i\u00e7in \u0130\u015f ve M\u00fchendis birimi kurduk ve hukuk birimimiz \u00e7al\u0131\u015f\u0131yor.<\/p>\n

– Yeni i\u015f olanaklar\u0131 yaratmal\u0131y\u0131z. Oto servisler i\u00e7in y\u00f6neticinin Makina veya Otomotiv m\u00fchendisi olmas\u0131 \u015fart\u0131n\u0131n getirilmesi i\u00e7in \u00e7al\u0131\u015fma yapmal\u0131y\u0131z. G\u00f6zetim kriterlerini getiren ve uygulayanlara te\u015fekk\u00fcr ederim.
<\/font><\/p>\n


Son Konu\u015fma Oda Y\u00f6netim Kurulu Ba\u015fkan\u0131n\u0131n<\/strong><\/font><\/p>\n

Bu konu\u015fmalar\u0131n ard\u0131ndan son olarak Oda Y\u00f6netim Kurulu Ba\u015fkan\u0131 Emin Koramaz<\/strong> kapan\u0131\u015f konu\u015fmas\u0131 yapt\u0131. Koramaz konu\u015fmas\u0131nda \u00f6zetle \u015funlar\u0131 s\u00f6yledi:<\/p>\n

\u201cBuradaki g\u00f6r\u00fc\u015fler Genel Kurul\u2019a ta\u015f\u0131nacak ve karar \u00f6nergelerinde etkili olacak. MMO\u2019nun g\u00f6revi sadece meslekta\u015flar\u0131n\u0131n haklar\u0131n\u0131 korumak de\u011fildir. Ayn\u0131 zamanda mesle\u011fin geli\u015fmesi ve kamu \u00e7\u0131kar\u0131 lehine kullan\u0131lmas\u0131n\u0131 sa\u011flamakt\u0131r. Bunun i\u00e7in sa\u011flam ve kal\u0131c\u0131 gelir kaynaklar\u0131 gerekir. Bu kaynaklar Oda ba\u011f\u0131ms\u0131zl\u0131\u011f\u0131na zarar vermemelidir. Odam\u0131zda \u00fcye aidat\u0131 \u00f6deme oran\u0131 y\u00fcksektir. 35 bin \u00fcyemiz aidat\u0131n\u0131 \u00f6demektedir. Bunda da e\u011fitim ve belgelendirmenin pay\u0131 vard\u0131r. Odam\u0131z, gelirlerini mesleki faaliyetlerin kamu yarar\u0131na yap\u0131lmas\u0131 y\u00f6n\u00fcndeki \u00e7al\u0131\u015fmalardan elde etmektedir.<\/p>\n

Olduk\u00e7a sakat bir g\u00f6r\u00fc\u015f var. Oday\u0131 ticarethane, oda y\u00f6neticilerini i\u015fveren, oda \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131 i\u015f\u00e7i stat\u00fcs\u00fcnde g\u00f6rerek sendikala\u015fmay\u0131 savunan anlay\u0131\u015f sakatt\u0131r. Odada \u00e7al\u0131\u015fan teknik g\u00f6revliler t\u00fcm kurullara kat\u0131l\u0131rlar, genel kurullara kat\u0131l\u0131rlar, kendi \u00fccretlerini belirlerler.<\/p>\n

Hem oda \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131n hukukunu koruyup, hem de sadece aidat gelirlerine dayanmak m\u00fcmk\u00fcn de\u011fildir. Bunu g\u00f6rmek i\u00e7in hendese ve geometriyi bilmeliyiz.<\/p>\n

1975\u2019lerde ilericiler Oda y\u00f6netimine gelince Demirel h\u00fck\u00fcmeti baz\u0131 yetkileri Oda\u2019dan ald\u0131, b\u00f6ylece g\u00fc\u00e7s\u00fcz d\u00fc\u015f\u00fcrmeye \u00e7al\u0131\u015ft\u0131.<\/p>\n

Odam\u0131zda ge\u00e7ici \u00e7al\u0131\u015ft\u0131r\u0131lan kimse yoktur.<\/p>\n

Oda asgari \u00fccreti ancak tavsiye niteli\u011finde belirler. Yasayla kurulmu\u015f bir kurulu\u015ftur. Yasas\u0131nda asgari \u00fccreti belirlemek yoktur. \u00dccretleri y\u00fckseltmek i\u00e7in alanlarda m\u00fccadele ederiz.<\/p>\n

\u0130\u015fsiz m\u00fchendis olmaz. Bu nedenle ge\u00e7en d\u00f6nemde bu konudaki etkinli\u011fin ad\u0131 \u201ci\u015fsizlik ve \u00fccretli m\u00fchendisler kurultay\u0131\u201d olsun dedik. \u0130\u015fsizlik sistem sorunudur. Biz yat\u0131r\u0131mlar\u0131n artmas\u0131 i\u00e7in m\u00fccadele edece\u011fiz.<\/p>\n

Emin Koramaz\u2019\u0131n konu\u015fmas\u0131yla toplant\u0131 sona erdi.<\/p>\n

Dan\u0131\u015fma Kurulu \u00fcyesi Ertu\u011frul Bilir’in notlar\u0131ndan derlenmi\u015ftir.
politeknik.org.tr<\/strong><\/em><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"MMO 42. D\u00f6nem 3. Dan\u0131\u015fma Kurulu 13 Mart g\u00fcn\u00fc Ankara Dedeman Otel\u2019de topland\u0131. Merkez ve \u015eube y\u00f6neticileri, Onur Kurulu, Denetleme Kurulu \u00fcyeleri, \u015fube m\u00fcd\u00fcrleri, meslek dal\u0131 ana komisyon \u00fcyelerinin \u00e7a\u011fr\u0131l\u0131 oldu\u011fu toplant\u0131ya 120\u2019nin \u00fczerinde kat\u0131l\u0131m oldu.\n","protected":false},"author":5,"featured_media":40571,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":{"0":"post-1997","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-genel"},"acf":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1997","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1997"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1997\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40571"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1997"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1997"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1997"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}