Bilindi\u011fi \u00fczere, 1980\u2018de haz\u0131rl\u0131\u011f\u0131 yap\u0131lan ve darbe sonras\u0131 s\u00fcre\u00e7te uygulamaya konulan 24 Ocak Kararlar\u0131 ile T\u00fcrkiye ekonomisi ciddi yap\u0131sal bir d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcme girmi\u015ftir. Bu d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm, uluslar aras\u0131 \u00f6l\u00e7ekte geli\u015fmeye ba\u015flayan neo-liberalizmin \u00fclkemiz ekonomi ve siyasetine tepeden inerek yerle\u015fmi\u015ftir. Bu d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm\u00fcn temelinde ama\u00e7lanan, ekonominin serbest pazar ve sermaye \u00e7\u0131karlar\u0131 do\u011frultusunda \u015fekillendirilmesi olmu\u015ftur. T\u00fcrkiye bu g\u00fcnlerde, “Torba Yasa”n\u0131n getirecekleri ile ekonomide ve siyasette \u00e7ok ciddi benzer bir d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm\u00fcn e\u015fi\u011findedir. Bu yasa, “Baz\u0131 Alacaklar\u0131n Yeniden Yap\u0131land\u0131r\u0131lmas\u0131 ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sa\u011fl\u0131k Sigortas\u0131 Kanunu ve Di\u011fer Baz\u0131 Kanun ve Kanun H\u00fckm\u00fcnde Kararnamelerde De\u011fi\u015fiklik Yap\u0131lmas\u0131na Dair Kanun Tasar\u0131s\u0131” ad\u0131yla 27.9.2010 tarihinde Bakanlar Kurulu\u2018nda kararla\u015ft\u0131r\u0131lm\u0131\u015f, 29.11.2010 tarihinde TBMM\u2018ye sunulmu\u015f ve 3 Aral\u0131k\u2018ta da “Baz\u0131 Kanunlarda De\u011fi\u015fiklik Yap\u0131lmas\u0131na Dair Kanun Teklifi”ndeki ek maddelerle geni\u015fletilmi\u015ftir. Belirtmeliyiz ki, 1980 24 Ocak Kararlar\u0131 ile ba\u015flayan d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm, s\u00f6z konusu “Torba Yasa” ile ama\u00e7lananlarla beraber tamamlanmak istenmektedir. \u00c7\u00fcnk\u00fc s\u00f6z konusu kanun, T\u00fcrkiye\u2018de i\u015f\u00e7ileri, memurlar\u0131 ve b\u00fct\u00fcn bir gelecek ku\u015fa\u011f\u0131, sermayenin \u00e7\u0131karlar\u0131 alt\u0131nda ezmeyi ve ekonomik ve siyasi alanda yeni bir tahakk\u00fcme tabi tutmay\u0131 ama\u00e7layan maddeler i\u00e7ermektedir. Bu maddelerin yasala\u015fmas\u0131 halinde ba\u015fta emek\u00e7iler olmak \u00fczere g\u00f6t\u00fcreceklerinden baz\u0131lar\u0131n\u0131 hat\u0131rlatmakta fayda g\u00f6r\u00fcyoruz:<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n\u00a0 23. Maddesinde(1), asgari \u00fccret tan\u0131m\u0131nda yer alan 16 ya\u015f, 18 ya\u015f\u0131na \u00e7ekilmektedir. B\u00f6ylece, asgari \u00fccrete tabi olan 16-18 aras\u0131ndaki gen\u00e7 i\u015f\u00e7ilerin \u00fccreti, net 599 liral\u0131k asgari \u00fccret 518 liraya d\u00fc\u015fecektir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 54. Maddesinde(2), meslek liselerinde staj yapan \u00f6\u011frencilere \u00f6denecek miktar\u0131n, asgari \u00fccretin net tutar\u0131n\u0131n \u00fczerinden hesaplanmas\u0131 yasala\u015fmaktad\u0131r. Buna g\u00f6re, meslek liselerinde staj yapan \u00f6\u011frencilerin ald\u0131klar\u0131 asgari \u00fccretler 229 TL\u2018den 178 TL\u2018ye \u00e7ekilmek istenmektedir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 56. Maddesinde(3), tekstil sekt\u00f6r\u00fcnde ta\u015feronla\u015fman\u0131n sonucu do\u011fan bir hastal\u0131k olan silikozis\u2018in, meslek hastal\u0131\u011f\u0131 olarak kabul edilmedi\u011fini g\u00f6r\u00fcyoruz. Bunun anlam\u0131, meslekleri sebebiyle yakaland\u0131klar\u0131 silikozis hastal\u0131\u011f\u0131 sebebiyle ma\u011fdur olan kot ta\u015flama i\u015f\u00e7ilerinin, meslek hastal\u0131\u011f\u0131na tan\u0131nan haklardan yararlanamayacak olmas\u0131d\u0131r. Silikozis\u2018in bir meslek hastal\u0131\u011f\u0131 oldu\u011funun bilinmesine ra\u011fmen, kay\u0131t d\u0131\u015f\u0131, ka\u00e7ak ve sigortas\u0131z \u00e7al\u0131\u015fman\u0131n h\u00fck\u00fcm s\u00fcrd\u00fc\u011f\u00fc kot ta\u015flama i\u015finin mevcut halinin devam\u0131 \u00f6ng\u00f6r\u00fclmektedir. <\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 59. Maddesinde(4), 18-29 ya\u015f aras\u0131 i\u015f\u00e7ilere \u00f6denmesi gereken sigorta primi, i\u015fsizlik sigortas\u0131 fonundan kar\u015f\u0131lanabilecek. Bunun anlam\u0131, zaten i\u015f\u00e7ilerden kesilen fonlar\u0131n, i\u015fverenlere bir vergi indirimi olaca\u011f\u0131d\u0131r. Fakat ayn\u0131 zamanda, i\u015fverenlerin bu prim deste\u011finden yararlanabilmesi ad\u0131na, 29 ya\u015f \u00fcst\u00fc olan \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131 i\u015ften \u00e7\u0131karmas\u0131 ya da hi\u00e7 i\u015fe almamas\u0131 da ihtimaldir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 61. Maddesinde(5), k\u0131sa s\u00fcreli i\u015f\u00e7i \u00e7al\u0131\u015ft\u0131rma yasalla\u015fmaktad\u0131r. “\u00c7a\u011fr\u0131 \u00fczerine \u00e7al\u0131\u015fma”, “evden \u00e7al\u0131\u015fma” ve “uzaktan \u00e7al\u0131\u015fma” gibi tan\u0131mlar, bu maddede bir istihdam bollu\u011fu gibi sunulmakta fakat asl\u0131nda \u00e7al\u0131\u015fma s\u00fcresini i\u015fverenin keyfine b\u0131rak\u0131p, i\u015f\u00e7iyi esnekli\u011fe ve kurals\u0131zl\u0131\u011fa mahk\u00fbm etmektedir. Tasar\u0131n\u0131n 77. maddesi kad\u0131nlara do\u011fum \u00f6ncesi ve sonras\u0131 izin veriyor olmas\u0131na ra\u011fmen, buradaki d\u00fczenleme, \u00f6zellikle kad\u0131n eme\u011finin g\u00fcvencesiz ve sendikas\u0131z kullan\u0131lmas\u0131n\u0131 yasalla\u015ft\u0131rarak, \u00fclkemizdeki kad\u0131n sorununu peki\u015ftirmekte ve kad\u0131nlar\u0131n taleplerini g\u00f6rmezden gelmektedir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 62. Maddesinde(6), yirmi be\u015f ya\u015f alt\u0131 gen\u00e7 i\u015f\u00e7ilerin “deneme s\u00fcresi”, 2 aydan 4 aya \u00e7\u0131kart\u0131lmaktad\u0131r. Bu d\u00fczenleme, gen\u00e7lerin d\u00f6rt ay \u00e7al\u0131\u015ft\u0131r\u0131ld\u0131ktan sonra i\u015ften \u00e7\u0131kar\u0131lmalar\u0131n\u0131 kolayla\u015ft\u0131rmakta ve me\u015frula\u015ft\u0131rmaktad\u0131r.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 64. Maddesinde(7), turizm i\u015fletme ve i\u015fyerleri i\u00e7in denkle\u015ftirme s\u00fcresinin d\u00f6rt aya \u00e7\u0131kar\u0131lmas\u0131 \u00f6ng\u00f6r\u00fclm\u00fc\u015ft\u00fcr. Buna g\u00f6re, turizm sekt\u00f6r\u00fcnde d\u00f6nemlik yani mevsimlik \u00e7al\u0131\u015fan i\u015f\u00e7ilerin, kal\u0131c\u0131 bir istihdama ula\u015fmadan, 4 ay gibi k\u0131sa bir s\u00fcre i\u00e7in \u00e7al\u0131\u015ft\u0131r\u0131lmas\u0131n\u0131n yolu a\u00e7\u0131lm\u0131\u015ft\u0131r. Bu, mevsimlik i\u015f\u00e7i \u00e7al\u0131\u015ft\u0131rman\u0131n, belgeli ve ruhsatl\u0131 bi\u00e7imidir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 65. Maddesinde(8), i\u015f\u00e7ilerin, i\u015f ile ilgili ve s\u00f6zle\u015fmeden do\u011fan \u015fik\u00e2yetlerini \u00c7al\u0131\u015fma ve Sosyal G\u00fcvenlik Bakanl\u0131\u011f\u0131 b\u00f6lge m\u00fcd\u00fcrl\u00fcklerindeki g\u00f6revli memurlar arac\u0131l\u0131\u011f\u0131yla yap\u0131lmas\u0131n\u0131n \u00f6n\u00fc a\u00e7\u0131lmaktad\u0131r. Oysa bu konu, ciddi uzmanl\u0131k isteyen denetim ve inceleme i\u015fidir. Bu i\u015fin d\u00fcz memurlar eliyle yapt\u0131r\u0131lmas\u0131, i\u015f\u00e7ilerin \u015fik\u00e2yetleri konusunun ge\u00e7i\u015ftirilmesine ve i\u015flemlerinin yava\u015flamas\u0131na sebep olabilir niteliktedir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 72. ve 82. Maddelerinde de, ba\u015far\u0131 ve performans fakt\u00f6rleri k\u0131dem atlama gibi konularda \u00f6ncelikli hale getirilip, \u00e7al\u0131\u015fma ya\u015fam\u0131na rekabet anlay\u0131\u015f\u0131 d\u00e2hil edilmekte, dayan\u0131\u015fma ve kolektif hareket etme anlay\u0131\u015f\u0131 bast\u0131r\u0131lmaktad\u0131r.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 73. Maddesinde(9), devlet kurumlar\u0131 i\u00e7erisinde yukar\u0131 derecelerdeki kadrolara y\u00fckseltilme \u015fartlar\u0131ndan biri olan “sicil bak\u0131m\u0131ndan \u00fcst derecelere y\u00fckselebilecek nitelikte olmak” \u015fart\u0131 \u00e7\u0131kar\u0131lmaktad\u0131r. Buna g\u00f6re, \u00fcst d\u00fczey y\u00f6neticilerin \u00f6zel sekt\u00f6rden atanmalar\u0131 m\u00fcmk\u00fcn hale gelmektedir.\u00a0 Ayr\u0131ca, d\u0131\u015far\u0131dan atanan \u00fcst d\u00fczey personelin \u00f6zel sekt\u00f6rde ya da serbest meslek sahibi olarak kamu d\u0131\u015f\u0131nda \u00e7al\u0131\u015ft\u0131\u011f\u0131 s\u00fcrelerinin tamam\u0131, devlet kurumlar\u0131nda fiilen \u00e7al\u0131\u015ft\u0131\u011f\u0131 s\u00fcrelere d\u00e2hil edilmesi s\u00f6z konusudur.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 77. Maddesinde(10), i\u015f\u00e7ilerin \u00e7al\u0131\u015fma saatleri ve vardiya d\u00fczenlemeleri tamamen kuruma b\u0131rak\u0131lmaktad\u0131r. Buna g\u00f6re, vardiya d\u00fczenlemelerinde e\u015fit bir da\u011f\u0131t\u0131m\u0131n yap\u0131lmas\u0131 zorlanacak, bu konuda i\u015f\u00e7ilerin herhangi bir s\u00f6z hakk\u0131 olmayacak, i\u015f tamamen kurum ba\u015fkan\u0131n\u0131n kontrol\u00fcnde olacakt\u0131r. <\/p>\n
– Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 93. maddesine eklenen “Ge\u00e7ici 25. Madde”de, “\u00f6zelle\u015ftirme i\u015flemleri tamamlanarak devir i\u015flemleri sonu\u00e7land\u0131r\u0131lan ve devralan taraf\u0131ndan \u00f6zelle\u015ftirme \u00f6ncesi duruma d\u00f6n\u00fclmesine imkan vermeyecek \u015fekilde devredilen kurulu\u015f i\u00e7in \u00fcretim ama\u00e7l\u0131 yat\u0131r\u0131m ve buna ba\u011fl\u0131 ticari, mali ve hukuki tasarrufta bulunmu\u015f olanlara ili\u015fkin mahkemelerce verilen iptal ve y\u00fcr\u00fctmeyi durdurma kararlar\u0131yla ilgili olarak \u0130darece herhangi bir i\u015flem tesis edilemez, bu konuda a\u00e7\u0131lan davalardan feragat edilir.” denilerek \u00f6zelle\u015ftirmeler yarg\u0131 kararlar\u0131ndan ka\u00e7\u0131r\u0131lmakta, idarenin yarg\u0131 kararlar\u0131na adeta uymamas\u0131, su\u00e7 i\u015flemesi te\u015fvik edilmektedir.<\/p>\n
Bu d\u00fczenlemeyle, \u00f6zelle\u015ftirmeye kar\u015f\u0131 a\u00e7\u0131lan “y\u00fcr\u00fctmeyi durdurma”, “iptal” kararlar\u0131n\u0131n al\u0131nd\u0131\u011f\u0131 davalar ortadan kald\u0131r\u0131larak, haklar\u0131nda bu kararlar\u0131n al\u0131nd\u0131\u011f\u0131 pek \u00e7ok \u00f6zelle\u015ftirme uygulamas\u0131 yasal stat\u00fcye kavu\u015fmu\u015f olacakt\u0131r. B\u00f6ylece, bir dizi \u00f6zelle\u015ftirmeyi, kamu yarar\u0131na ayk\u0131r\u0131 oldu\u011fu gerek\u00e7esiyle, iptal eden Dan\u0131\u015ftay kararlar\u0131 y\u00fcr\u00fcrl\u00fckten kalkacak ve \u00f6zelle\u015ftirmelerin \u00f6n\u00fc t\u00fcm\u00fcyle a\u00e7\u0131lm\u0131\u015f olacakt\u0131r. Anayasa de\u011fi\u015fikli\u011fi ile \u00f6zelle\u015ftirmelerde yarg\u0131n\u0131n yerindelik denetiminin kald\u0131r\u0131lmas\u0131n\u0131n ard\u0131ndan, bu kanunun yasala\u015fmas\u0131 durumunda \u00f6zelle\u015ftirmelerde yarg\u0131 denetimi kald\u0131r\u0131larak, \u00f6zelle\u015ftirmelere ili\u015fkin irade tamamen y\u00fcr\u00fctmeye ge\u00e7ecektir.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 97. maddesinde, 8\/6\/1994 tarihli ve 3996 say\u0131l\u0131 Baz\u0131 Yat\u0131r\u0131m ve Hizmetlerin Yap-\u0130\u015flet-Devret Modeli \u00c7er\u00e7evesinde Yapt\u0131r\u0131lmas\u0131 Hakk\u0131nda Kanunun 4\u2018\u00fcnc\u00fc maddesinin ikinci f\u0131kras\u0131 y\u00fcr\u00fcrl\u00fckten kald\u0131r\u0131lm\u0131\u015f ve 12. Maddesine “Yap \u0130\u015flet-Devret modeli ile yap\u0131lacak projelerde 4\/1\/2002 tarihli ve 4734 say\u0131l\u0131 Kamu \u0130hale Kanununa tabi olunmadan m\u00fc\u015favirlik hizmet al\u0131m\u0131 yap\u0131labilir. S\u00f6z konusu hizmet al\u0131m\u0131na ili\u015fkin esas ve usuller Bakanlar Kurulu karar\u0131 ile belirlenir.” eklenerek Kamu \u0130hale Kanunu h\u00fck\u00fcmlerinden ka\u00e7\u0131lm\u0131\u015ft\u0131r.\u00a0 Ayr\u0131ca eklenen “Ek madde 1″de “Bu \u00e7er\u00e7evede yap\u0131lacak yat\u0131r\u0131m ve hizmetler i\u00e7in g\u00f6revli \u015firketin m\u00fclkiyetine b\u0131rak\u0131lacak olan m\u00fclkiyeti kamu kurum veya kurulu\u015flar\u0131na (kamu iktisadi te\u015febb\u00fcsleri dahil) ve Hazineye ait ta\u015f\u0131nmazlar ve Devletin h\u00fck\u00fcm ve tasarrufu alt\u0131nda bulunan yerler i\u00e7in kullan\u0131m bedeli ve hazine pay\u0131 al\u0131nmaz.” denerek kamu arazileri adeta g\u00f6zden \u00e7\u0131kar\u0131lmaktad\u0131r.<\/p>\n
-Kanun Tasar\u0131s\u0131n\u0131n 109. Maddesinde(11), il \u00f6zel idareleri veya belediyelerin s\u00fcrekli i\u015f\u00e7i kadrolar\u0131nda \u00e7al\u0131\u015fan “ihtiya\u00e7 fazlas\u0131” i\u015f\u00e7ilerin, Milli E\u011fitim Bakanl\u0131\u011f\u0131 ve Emniyet Genel M\u00fcd\u00fcrl\u00fc\u011f\u00fcn\u00fcn ta\u015fra te\u015fkilat\u0131ndaki s\u00fcrekli i\u015f\u00e7i kadrolar\u0131na atanmas\u0131 g\u00fcndeme getirilmektedir. Buna g\u00f6re, belediyelerde \u00e7al\u0131\u015fan i\u015f\u00e7iler, s\u00f6z konusu m\u00fcd\u00fcrl\u00fcklerin farkl\u0131 illerdeki birimlerine yollanmas\u0131 ve yeni i\u015fine be\u015f g\u00fcn i\u00e7inde ba\u015flamas\u0131 zorunlulu\u011fu yasalla\u015fmaktad\u0131r. \u0130\u015f\u00e7ilere dayat\u0131lacak olan bu de\u011fi\u015fiklik, onlar\u0131n ya\u015fam\u0131nda ciddi sorunlar yaratabilecek niteliktedir. Ayr\u0131ca, nakil edilen i\u015f\u00e7inin, daha \u00f6nce \u00e7al\u0131\u015ft\u0131\u011f\u0131 kurumdan alacaklar\u0131n\u0131 tahsis edemeyece\u011fi de s\u00f6z konusudur.<\/p>\n
Bu maddeler ve onlar\u0131n uygulanmas\u0131nda yarataca\u011f\u0131 muhtemel sorunlar ve s\u0131k\u0131nt\u0131lar \u0131\u015f\u0131\u011f\u0131nda de\u011ferlendirildi\u011finde, “Torba Yasa”, i\u015f\u00e7iler, memurlar ve t\u00fcm emek\u00e7iler i\u00e7in kayg\u0131 verici boyuttad\u0131r. T\u00fcrkiye\u2018de en temel insani problemin “i\u015fsizlik” oldu\u011fu bilinirken “i\u015f\u00e7i fazlal\u0131\u011f\u0131”ndan bahseden bu yasa, kamu istihdam\u0131n\u0131 azaltacak, ta\u015feron uygulamas\u0131n\u0131 yayg\u0131nla\u015ft\u0131racak, emek\u00e7ileri g\u00fcvencesiz ve esnek \u00e7al\u0131\u015fmaya zorlayacak, i\u015f g\u00fcvenli\u011fi alan\u0131n\u0131 piyasala\u015ft\u0131racak, kazan\u0131lm\u0131\u015f haklar\u0131 i\u015f\u00e7ilerin ellerinden alacak ve s\u00f6zle\u015fmeli i\u015f\u00e7ilere grev hakk\u0131n\u0131 yasaklayacakt\u0131r. T\u00fcm bunlar, emek\u00e7ilerin ve onlar\u0131n ailelerinin zaten zorluklarla dolu ya\u015famlar\u0131n\u0131, daha da zorla\u015ft\u0131racak, onlar\u0131 sermaye ve i\u015fveren kurum ve kurulu\u015flar\u0131n alt\u0131nda daha da ezilecek bir pozisyona sokacakt\u0131r. <\/p>\n
B\u00f6ylesi ezici, sermayeye rant kap\u0131lar\u0131 a\u00e7an, her \u015feyi ticarile\u015ftirmenin yolunu arayan ve sosyal hukuk devletinin ilkesi olan kamu yarar\u0131n\u0131 hi\u00e7e sayan bir yasa tasar\u0131s\u0131, dayatmac\u0131 zihniyetin \u00fcr\u00fcn\u00fcd\u00fcr. Yasan\u0131n olu\u015fturulmas\u0131nda, taraflar\u0131n, kamuoyunun ve i\u00e7inde TMMOB\u2018nin de olmas\u0131 gereken ilgili kurum ve kurulu\u015flar\u0131n g\u00f6r\u00fc\u015f ve \u00f6nerileri al\u0131nmam\u0131\u015ft\u0131r. Demokratik bir s\u00fcre\u00e7 i\u015fletilmemi\u015ftir. Yasa Tasar\u0131s\u0131n\u0131n\u00a0 kamuoyunda kabul g\u00f6rmeyece\u011fini d\u00fc\u015f\u00fcnen siyasal iktidar, tasar\u0131y\u0131 “gece yar\u0131s\u0131” operasyonuyla Meclis\u2018e sunmu\u015ftur ve Temel Kanun niteli\u011finde g\u00f6r\u00fc\u015f\u00fclmesine karar vermi\u015ftir. Yasa Tasar\u0131s\u0131n\u0131n tepeden inme \u015feklinde dayat\u0131lmas\u0131, siyasal iktidar\u0131n bask\u0131c\u0131 ve otoriter uygulamalar\u0131n\u0131n ve neo-liberal politikalar\u0131n\u0131n devam\u0131n\u0131 sa\u011flamaya y\u00f6nelik oldu\u011funu g\u00f6stermektedir.<\/p>\n
Emek\u00e7ilere ve gelece\u011fimize d\u00f6n\u00fck kapsaml\u0131 bir sald\u0131r\u0131 program\u0131 olarak nitelendirilebilecek bu “Torba Yasa”, ba\u015fta t\u00fcm \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131, emek\u00e7ileri ve yurtta\u015flar\u0131 ilgilendirdi\u011fi gibi, biz m\u00fchendisleri ve gelece\u011fimizi de yak\u0131ndan ilgilendirmektedir. <\/p>\n
Demokratik bir meslek kurulu\u015fu olarak, yukar\u0131da belirtilen hususlar\u0131n yasa tasar\u0131s\u0131ndan \u00e7\u0131kart\u0131lmas\u0131n\u0131n gereklili\u011fini ifade ediyoruz.<\/p>\n
\u00dcyelerimize ve kamuoyuna sayg\u0131 ile sunar\u0131z.<\/p>\n
<\/p>\n
TMMOB HAR\u0130TA VE KADASTRO M\u00dcHEND\u0130SLER\u0130 ODASI<\/strong><\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Bilindi\u011fi \u00fczere, 1980\u2018de haz\u0131rl\u0131\u011f\u0131 yap\u0131lan ve darbe sonras\u0131 s\u00fcre\u00e7te uygulamaya konulan 24 Ocak Kararlar\u0131 ile T\u00fcrkiye ekonomisi ciddi yap\u0131sal bir d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcme girmi\u015ftir. Bu d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm, uluslar aras\u0131 \u00f6l\u00e7ekte geli\u015fmeye ba\u015flayan neo-liberalizmin \u00fclkemiz ekonomi ve siyasetine tepeden inerek yerle\u015fmi\u015ftir. Bu d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm\u00fcn temelinde ama\u00e7lanan, ekonominin serbest pazar ve sermaye \u00e7\u0131karlar\u0131 do\u011frultusunda \u015fekillendirilmesi olmu\u015ftur. T\u00fcrkiye bu g\u00fcnlerde, “Torba Yasa”n\u0131n getirecekleri ile ekonomide ve siyasette \u00e7ok ciddi benzer bir d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm\u00fcn e\u015fi\u011findedir. Bu yasa, “Baz\u0131 Alacaklar\u0131n Yeniden Yap\u0131land\u0131r\u0131lmas\u0131 ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sa\u011fl\u0131k Sigortas\u0131 Kanunu ve Di\u011fer Baz\u0131 Kanun ve Kanun H\u00fckm\u00fcnde Kararnamelerde De\u011fi\u015fiklik Yap\u0131lmas\u0131na Dair Kanun Tasar\u0131s\u0131” ad\u0131yla 27.9.2010 tarihinde Bakanlar Kurulu\u2018nda kararla\u015ft\u0131r\u0131lm\u0131\u015f, 29.11.2010 tarihinde TBMM\u2018ye sunulmu\u015f ve 3 Aral\u0131k\u2018ta da “Baz\u0131 Kanunlarda De\u011fi\u015fiklik Yap\u0131lmas\u0131na Dair Kanun Teklifi”ndeki ek maddelerle geni\u015fletilmi\u015ftir. Belirtmeliyiz ki, 1980 24 Ocak Kararlar\u0131 ile ba\u015flayan d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm, s\u00f6z konusu “Torba Yasa” ile ama\u00e7lananlarla beraber tamamlanmak istenmektedir. \u00c7\u00fcnk\u00fc s\u00f6z konusu kanun, T\u00fcrkiye\u2018de i\u015f\u00e7ileri, memurlar\u0131 ve b\u00fct\u00fcn bir gelecek ku\u015fa\u011f\u0131, sermayenin \u00e7\u0131karlar\u0131 alt\u0131nda ezmeyi ve ekonomik ve siyasi alanda yeni bir tahakk\u00fcme tabi tutmay\u0131 ama\u00e7layan maddeler i\u00e7ermektedir. Bu maddelerin yasala\u015fmas\u0131 halinde ba\u015fta emek\u00e7iler olmak \u00fczere g\u00f6t\u00fcreceklerinden baz\u0131lar\u0131n\u0131 hat\u0131rlatmakta fayda g\u00f6r\u00fcyoruz:\n","protected":false},"author":5,"featured_media":40571,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[2010],"tags":[1094],"class_list":{"0":"post-2811","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-basin-aciklamalari","8":"tag-torba-yasa"},"acf":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2811","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2811"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2811\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40571"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2811"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2811"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eonmeet.com\/pol\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2811"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}